Identifier des paliers

Selon le contexte, le passif et la posture de l’entreprise, un accompagnement différencié est proposé aux recruteurs pour faire aboutir au mieux leurs démarches.

Avec plusieurs conseillers à dominantes entreprises, nous tentons d’établir une typologie de recruteurs : Y-a-t’il des profils d’entrepreneurs « type » identifiables ? Quels éléments permettent de les identifier ? Et surtout, comment le conseiller s’adapte-t’il pour proposer un accompagnement adapté à la TPE ? Nous proposons une première typologie de recruteurs pour lancer la discussion.

typologie

Aussi, nous présentons des cartes « Postures de conseiller » à mettre en face des types d’entrepreneurs pour dégager plusieurs types de suivis possibles.

Postures-conseillers